鼎城区科技局2019年工作计划

2019-02-21 浏览量: 评论(0) 来源: 作者:

2019年,区科技局将进一步贯彻落实区委、区政府有关部署,全力实施创新驱动战略,强化科技要素供给,不断提升企业自主创新能力,为全区经济社会发展提供强有力的科技支撑。

1、进一步加强创新主体培育。认真配合市局征集重点项目,帮助企业提升创新能力。组织好我区高新领域项目征集工作,结合今年高新领域项目申报经验做好整改,突出本区重点产业。在之前对全区科技企业摸底的基础上,进一步挖掘科技含量高、市场前景好的高新项目,做好项目需求征集工作;针对部分企业项目申报材料撰写质量不高、得分不高的现状,积极组织召开项目申报培训会议,邀请市有关专家对企业进行现场指导。认真服务企业,进一步提高服务水平,增加走访企业力度,及时把握企业的技术需求,鼓励企业积极申报科技项目,加大政策宣传力度和业务培训力度。

2、推进政产学研协同创新。积极搭建产学研平台,组织企业开展科技成果对接活动,引进各大高校科研人才,为企业与高校科研院所建立人才合作互动机制,助推企业破解技术难题,功克科研瓶颈,提升产业核心竞争力。根据企业需求和技术集聚方向,挑选高校,走进高校深入校园层次产学研融合。加快搭建科技服务平台,努力为高层次创新创业人才提供专业化套餐式科技服务,加快落实鼓励科技创新创业各类政策。引导和鼓励企业积极争取国家和省市各类科技重大项目。定期做好企业沟通摸底工作,了解企业的发展动态和需求,及时做好政策发布和政策宣传。

3、大力打造双创综合平台。2019年力争新增1-2个市级众创空间,推进1-2两个省级众创空间项目,争取再开发一个国家级众创空间;力争新建2-3个市级创新基金项目,争取新建1个省工程技术研究中心。积极开展科技对接,推进科技服务创新平台建设、加大“众创空间”认定及联盟成立、科技企业孵化器认定与科技型中小企业认定工作。

4、强化科技人才招引培育。加大人才政策宣传力度,按照新修订的实施细则组织好2019年度人才项目申报。一步加大科创企业日常监管力度,及时了解企业经营情况,帮助企业排解困难。继续跟进2018年度申报的各类人才项目进度,做好服务工作,积极组织企业参与市、区两级安排的各类科技人才招聘专场活动。

5、持续推进知识产权工作。开展“知识产权进企业、消灭零专利”活动,深入企业开展知识产权宣传和服务工作,帮助企业深挖知识产权潜能。以实施《企业知识产权管理规范》为切入点,指导企业建立规范、有序的知识产权管理体系,提高企业的知识产权管理水平。积极组织企业申报市知识产权优势企业推进计划、知识产权质押融资等项目,提升企业的自主创新能力。进一步巩固知识产权维权执法“护航”专项行动成果,加大联合执法力度,营造良好的投资与创新环境。

6、着力提升全民科学素养。精心组织科普日等具有带动性、引领性、示范性的重点科普活动。大力运用新传媒手段提升科普信息化水平与能力,推进社区科普信息屏建设计划。积极做好各类科普。积极做好各类科普示范创建工作。积极组织各级各类科技创新大赛,推动科技特色学校创建。大力培育优秀科技工作者典型,各街道宣传优秀科技工作者2名。加强科普人才队伍建设,不断发展壮大科普志愿者队伍。

7、建设素质过硬干部队伍。持续在全局开展学习党的十九大精神系列学习活动。加强机关廉政建设,积极开展警示教育活动,构建反腐倡廉的思想防线。加强股室管理,落实岗位责任。不断强化党员干部的党性意识、宗旨意识、责任意识、纪律意识、创新意识和担当意识,充分调动广大党员干事创业的激情。进一步明确股室工作分工,完善机关管理制度,提高规范化管理水平,打造“廉洁、勤政、务实、高效”机关。

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